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时间：2024-04-02 17:15:01来源：互联网
近日，冲击创业板IPO的广东华庄科技股份有限公司(下称“华庄科技”)已收到深交所向公司发出的第二轮审核问询函。此次IPO其拟募集资金4.5亿元,投入电子智造生产基地建设项目、研发中心建设项目以及补充流动资金等。
此前本报曾报道华庄科技一创始股东目前是失信遭执行人及遭限高人群，其与妻子的股权退出的价格存蹊跷之处。此外，《大众证券报》明镜财经工作室记者发现，公司的研发人员学历水平低于行业平均水准，公司大多数发明专利为报告期授权、大多数核心技术并没有对应的发明专利，华庄科技的研发情况惹人关注。
研发人员学历低于行业平均水准
成立于2008年的华庄科技，主要从事智能控制器及智能终端产品的生产制造服务，提供产品制程工艺技术研发、SMT贴装、DIP插件、产品测试、终端产品组装等生产制造相关服务。公司主要面向汽车电子、新能源与储能、消费电子、智能电器四大领域，覆盖汽车动力控制模组、车载声控功能模组、车载无线通讯功能模组、车载硬件功能模组、 电池管理系统、TWS耳机、智能音箱、扫地机器人、智能打印机等多个应用场景。
2020年—2023年上半年，华庄科技营业收入分别为3.48亿元、4.86亿元、6.27亿元和2.96亿元，公司2020年至2022年年均复合增长率为34.25%，保持了快速增长势头。
此次IPO，华庄科技拟登陆创业板。创业板对拟上市企业的“三创四新”相关特性提出了较高的要求。2022年底，深交所创业板企业发行上市申报及推荐暂行规定(2022年修订)的相关规定，更对创业板上市的创新型企业研发投入规定了明确的指标。
其中，对研发投入的规定为：最近三年研发投入复合增长率不低于15%且最近一年研发投入金额不低于1000万元和近三年累计研发投入金额不低于5000万元两个选项。拟在创业板上市的企业，研发投入满足其中一个选项即可。
对于符合创业板定位相关指标，在研发投入方面，华庄科技此次选择的是近三年累计研发投入金额不低于5000万元这个选项。
而从华庄科技披露的研发人员相关情况来看：2020年—2023年上半年各期末，公司研发人员分别为109人、134人、133人、136人;研发人员数量占比方面，2022年12月31日，华庄科技研发人员占比为5.85%，远低于同行业的光弘科技14.32%、振邦智能16.14%、易德龙17.88%、朗特智能11.82%、瑞德智能20.10%、朗科智能15.80%、贝士达克8.09%的研发人员占比数据(见图一)。
图一：同行业研发人员占比对比数据截图
除了研发人员占比数据低于行业平均水准外，华庄科技研发人员的学历分布情况也惹人关注。2020年—2023年上半年，公司专科及专科以下学历占比分别为92.66%、91.05%、92.48%、85.29%(见图二)，即便华庄科技在2023年上半年本科以上的研发人员占比有较大提升，但相比同行业的振邦智能、易德龙、朗特智能42.40%—59.28%的研发人员本科以上学历占比数据，仍有明显差距，华庄科技研发人员的学历水平明显低于行业平均水准。
图二：研发人员学历情况截图
众所周知，华庄科技所处的智能控制器行业，行业的智能化水平、集成化程度高，技术迭代快，技术研发人员是公司不断进行技术创新、保持核心竞争力的基础。而华庄科技研发人员的低占比及学历水平整体偏低的情况，难免让人疑惑： 公司持续研发能力及创新能力具体如何?是否具备“人才优势”?
对此，华庄科技表示：“低学历研发人员平均拥有8.27年电子行业从业经历，具有丰富的产业经验和扎实的技术功底，主要从事工艺工程(PE)、机械工程(ME)、工业工程(IE)等相关研发工作。行业从业经验和专业程度是基层研发人员操作研发设备和软件的重要基础，因此，虽然上述研发人员学历水平较低，但对公司制程工艺技术持续改善优化具有重要支持作用。”
仅有8项发明专利 过半受让或购买
发明专利的数量通常是衡量一家高科技企业研发质量的“硬指标”，根据披露，截至招股书签署日，华庄科技共取得120项专利授权，其中，发明专利为8项。
从专利申请日究竟分析来看，公司8项发明专利中，“一种多功能SMT印刷机构”“一种电池管理办法、系统及存储介质”这两项发明专利均为公司2023年2月以后才进行申请。
如果从发明专利的授权日来看， 除了“基于PON装置的USB网络报警系统及其本地控制的方法”这项发明专利授权时间为2019年以外，华庄科技其余的7项发明专利授权日期都在2021年以后。其中，申请日为2018年3月30日的“具备5G无线宽带路由器功能的5G固定通话设备”专利授权日期为2023年9月， 加上“一种多功能SMT印刷机构”“一种电池管理办法、系统及存储介质”这两项发明专利，公司有三项发明专利是2023年才获得授权。
