时间:2024-04-14 16:46:32来源:新媒体
中工网评论员 张雪
据近日《工人日报》报道,浙江省嘉兴市总工会融媒体中心开展了一场直播分享会,劳模工匠走进直播间,围绕学生职业规划提出意见建议,吸引22.9万余人次收看。直播粉丝群中,嘉兴市总工会发布了129家企业推出的2537个工作岗位,来自全国多家大学和学院的学生观看直播并同步投递简历。
稳岗位、促就业,一直以来都是工会工作的重点内容,各级工会拿出了不少真招、实招完善就业服务工作,“劳模直播带岗”便是其中的创新举措之一。近年来,上海金山区总工会、安徽淮北市总工会、陕西西安市总工会等多家工会都曾邀请劳模们走进直播间,为求职者提供就业指导、推荐优质岗位。类似的直播,往往会吸引上万甚至数十万人次观看,各个岗位简历投递和初步达成就业意向的数量也都十分可观,劳模直播带岗的效果可见一斑。
劳模直播带岗之所以如此受欢迎,一方面在于直播带岗的形式符合大部分人上网的习惯,求职者足不出户就能找到心仪的工作,既免去了舟车劳顿的奔波,又拓宽了求职就业的渠道和视野。另一方面,劳模们大多来自生产一线,更能体会广大求职者的所思所想。他们当主播,不仅会增加相关岗位信息的可信度,而且能为求职者提供更多可行的建议,这是一些传统的招聘方式无法比拟的。
更重要的是,直播带岗在劳模和求职者之间搭建了沟通的“桥梁”,能够在实时互动中发挥劳模的示范引领作用,进而在更多人心中埋下劳动光荣、创造伟大的种子。他们分享的亲身经历和奋斗历程,能够激励更多人辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动,在奋斗中书写精彩人生,用双手开创美好未来。
在“金三银四”这一求职高峰期,嘉兴市总工会面向高校学生的这场直播还有另一层深意。即将从校园步入职场,融易新媒体消息,不少大学生都会感到焦虑和迷茫,需要他人的帮助和引导。而劳动模范是大学生学习的榜样,他们的经验和教诲,某种角度上就像迷雾中的一盏灯,能够帮助大学生们照亮前行的方向。劳模们可以用自己的故事,引导大学生明白自己该走上什么样的路、成为什么样的人,帮助他们树立正确的就业观,扣好就业的“第一颗纽扣”。
劳模工匠直播带岗,期待更多地方的工会组织结合当地实际,创新就业服务形式和载体,在求职者与用人单位之间搭建更多、更好的桥梁,畅通信息沟通,提高人岗匹配度,为推动实现更加充分更高质量的就业贡献更多“工”力量。