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时间：2020-01-14 15:53:04来源：融易新媒体
中共娄底市委书记、市政府市长：
中央提出在全党开展的“不忘初心，牢记使命”主题教育中要切实解决群众反映强烈的突出问题，按省、市文件规定的政策发放离退休干部按比例应享受的绩效奖本来是天经地义的合理诉求，且历经两年之久，新化县委县政府本来早就应该与在职人员同步落实发放。
2019年1月15日，新化县三个常委在接访退休干部代表时表态按72%发，拖了一年之久不落实，现在又出尔反尔，借口财政困难，其他县市也未发，决定一文不发，这还不如一个普通百姓讲诚信，融易新媒体，几千离退休干部感到非常愤怒！
新化在职人员发绩效奖的文件依据就是参照娄底市人社局、财政局、娄人社函（2018）177号文件，这个文件中明确规定离退休人员分别按所在单位在职人员标准的90%、72%发放。如果没有这个文件，在职人员是绝不敢发绩效奖的，同一个文件中规定的离退休人员应发的比例为什么不执行呢？这完全是在政治上歧视离退休老干部！这世道还有什么公平正义！
数以百万计的革命先烈为了我们的今天牺牲了他们的生命，就是为了实现社会的公平正义！新化现在如此歧视老干部，先烈们的血不是白流了吗？按娄底市政策文件，新化一个退休干部三年合计应发二万元左右，现在一文不发，违反了依法行政原则，这是县委领导以权势压人，损害离退休干部的合法权益。
我们要求市委、市政府高度重视这个问题，因为这是一个非常敏感的切身利益问题，且数额较大。有数百人可能年关到县委搞群体上访，我们要求在春节前每人暂发三、四千元过个好，年后再确定最后发放办法。
特此报告
祝您们新年万事如意！
新化县机关事业单位全体离退休干部
执笔人：段远镜（155****0252）胡石庆、戴仲方、伍军、袁石文
二0二0年元月十四日
