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南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

时间:2021-04-29 22:39:58来源:互联网

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元...

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  华声网:南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

  中国经济网北京4月29日讯 昨日晚间,南京证券(601990.SH)发布了2020年年度报告及2021年第一季度报告。 

  去年,南京证券实现营业收入23.65亿元,同比增长7.43%;实现归属于上市公司股东的净利润8.10亿元,同比增加14.06%;实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润8.10亿元,同比增加14.02%;经营活动产生的现金流量净额-46.30亿元,同比减少576.10%。 

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

  2020年,南京证券加权平均净资产收益率为6.74%,比上年同期增加0.19个百分点;扣除非经常性损益后的加权平均净资产收益率为6.75%,比上年同期增加0.19个百分点;基本每股收益为0.24元/股,比上年同期增加9.09%。 

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

  南京证券2020年度利润分配预案:拟以实施权益分派股权登记日登记的总股本为基数分配利润,向实施权益分派股权登记日登记在册的全体股东每10股派发现金红利1.3元(含税)。截至2020年12月31日,公司总股本为36.86亿股,以此计算合计拟派发现金红利4.79亿元(含税),占当年实现的归属于母公司股东净利润的59.19%。如在实施权益分派的股权登记日前公司总股本发生变动的,拟维持分配总额不变,相应调整每股分配比例,并将另行公告具体调整情况。本预案尚需提交公司股东大会审议。 

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

  主营业务分类别来看,2020年,南京证券证券经纪业务实现营业收入12.82亿元,同比增长24.71%,毛利率50.25%,比上年增加0.79个百分点;证券投资业务实现营业收入9.18亿元,同比增长24.73%,毛利率90.51%,比上年增加2.77个百分点;投资银行业务实现营业收入2.58亿元,同比减少14.48%,毛利率52.98%,比上年减少0.03个百分点;资产管理业务实现营业收入4870.24万元,同比减少32.73%,毛利率55.78%,比上年减少5.45个百分点;期货经纪业务实现营业收入1.51亿元,同比减少36.81%,毛利率11.17%,比上年增加1.17个百分点。 

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

  股权融资业务方面,南京证券2020年全年完成2单IPO项目,其中保荐项目1单,项目合计融资金额24.71亿元;完成2单再融资项目,承销金额82.76亿元。 

  新三板业务方面,南京证券去年全年推荐2家企业挂牌,协助完成挂牌企业完成8次定向融资,融资金额合计4.59亿元。 

  债权融资业务方面,南京证券2020年全年完成21个债券项目,主承销规模129.01亿元;公司作为管理人发行的ABS项目2个,项目规模4亿元。 

  去年,南京证券利息净收入9.06亿元,同比增长14.74%。其中利息收入15.50亿元,利息支出6.44亿元。 

  2020年,南京证券手续费及佣金净收入为9.98亿元,同比下降0.30%。其中,经纪业务手续费净收入6.59亿元,投资银行业务手续费净收入2.58亿元,资产管理业务手续费净收入4916.33万元。 

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

  2020年,南京证券信用减值损失9191.26万元,同比增长141.45%,主要系主要是本期计提相关金融资产减值准备增加。其中,融出资金减值损失8312.72万元,其他债权投资减值损失1259.42万元。 

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

  2020年,南京证券董事、监事、高级管理人员报酬合计1771.61万元,有10人年薪超100万。 

  其中,董事长、总裁(离任)李剑锋年薪115.59万元,董事、总裁、副总裁(离任)夏宏建年薪106.34万元,监事会主席、副总裁(离任)秦雁年薪100.31万元,职工代表监事穆康年薪107.41万元,总工程师、首席信息官江念南年薪100.31万元,副总裁邱楠年薪100.76万元,财务总监刘宁年薪142.98万元,合规总监校坚年薪135.41万元,首席风险官赵贵成年薪141.82万元,董事会秘书徐晓云年薪111.41万元。 

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

南京证券一季度净利降23% 去年人均薪酬福利38万元

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