时间:2022-10-08 14:11:03来源:FastBull
北京时间周五(10月7日),美国劳工统计局公布9月非农数据,新增非农就业人口26.3万人,好于预期,7月非农就业总人数的变化向上修正了1.1万,从52.6万修正为53.7万;8月的非农就业总人数保持在31.5万不变。经过修正后,7月和8月的就业增长总和比先前报告的高出1.1万人;美国劳工统计局称休闲、酒店和医疗保健行业的就业人数显著增加;飓风“伊恩”对9月份的就业和失业数据没有明显影响,住户侦查数据收集在风暴登陆佛罗里达州之前就已经完成。汇通网快评:9月非农略好于预期,预计美联储将坚持加息至明年5月;周五公布的非农数据显示,美国9月新增非农就业26.3万人,略好于预期的25万,失业率降至3.5%,融易新媒体,为2020年1月以来新低,预期为3.7%薪资年率小幅下降至5.0%,预期为5.1%。AJ Bell分析师表示,“如果失业率保持较低,工资增长保持稳定,那么美联储可能会继续加息,并坚持每月950亿美元的量化收紧计划。”此前市场预计,到明年5月将进一步加息至4.50%,甚至更高,届时预计2024年初将转向降息,这份报告料将加强市场的这一预期。分析师评美国9月非农数据:美国9月求职人数,也就是失业人数下降了26.1万人,这又一次与美联储希望的情况相反。理想情况下,美联储希望看到更少的职位空缺和更多的求职者,以帮助缓解工资压力。尽管本周早些时候的数据显示,8月份的职位空缺大幅减少,但9月份的求职者人数并没有增加。22V Research创始人Dennis DeBusschere评美国9月非农数据:这是一份糟糕的报告。重点是失业率从3.7%降至3.5%,劳动参与率降至62.3%。人们担心失业率会下降,这是合理的。再加上强劲的整体数据,这可以称得上是“鹰派”的就业数据。分析师评美国9月非农数据:在失业率下降和工资持续高于趋势水平的情况下,很难看到将于10月13日公布的CPI报告能阻止美联储在11月2日加息75个基点。考虑到就业市场持续火热,即使通胀数据出人意料地走低也不会引起太多注意。机构评9月非农:美国劳动力市场吃紧,但明年就业人数可能下降;美国9月就业人数超过预期,失业率降至3.5%,表明劳动力市场吃紧,这让美联储(Federal Reserve)在一段时间内继续积极收紧货币政策。在劳动力市场依然吃紧的情况下,工资增长依然强劲。平均时薪增长了0.3%,这使得工资年增长率从8月份的5.2%降至5.0%。亚特兰大联储的工资跟踪指数在6%以上,该指数考虑了技能水平、职业和地理位置等因素的影响。劳动力市场在很大程度上对借贷成本上升和金融环境收紧具有弹性,经济学家表示,由于新冠疫预期迫使一些人离开劳动力市场,部分原因是病毒导致的长期疾病,在过去一年里,企业在招聘方面遇到了困难,因此不愿裁员。尽管本周的数据显示,8月美国的职位空缺减少了110万,为2020年4月以来的最大降幅,至1010万,但仍比失业的美国人多400万。美国供应管理协会周三公布的侦查还显示,多家服务业报告9月劳动力短缺。但由于借贷成本上升和需求放缓等不利因素,分析师预计企业将大幅减少招聘,明年的就业人数可能为负。经济学家表示,企业一直在填补空缺职位,因为它们难以扩大员工数量,以满足对其产品日益增长的需求,这推高了就业增长。纽约斯巴达资本证券公司首席市场经济学家评9月非农:数据在共识范围内,但高于我的预期。好消息是平均时薪没有超过之前的数据。这是一份不温不火的报告,它表明劳动力市场正在降温。归根结底,它正朝着美联储的意愿发展。这些数据开始对美联储有利。但美联储可能在11月前加息。股指期货下跌,而真正的赢家是美元,美元正在进一步走强。预计失业率会上升,但这没有发生。我把这归咎于参与率的下降。