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王慧文正式退休 美团公布新一轮组织架构调整

时间:2020-12-23 10:16:19来源:红商网

12月18日,美团联合创始人、执行董事、高级副总裁王慧文正式退休,同时美团内部信也公布了公司新一轮组织调整。 根据内部信内容,美团服务体验部及相关产品技术团队、美团搜索与NLP及语音相关团队调整至美团平台,任命美团平台负责人李树斌为产品委员会主席,任命基础研发平台负责人张锦懋为技术委员会主席。 来源:晚点LatePost 内部信称,为进一步增强领导梯队建设,公司将成立中高管发展部,加强对中高级管理者的培养发展、选拔调动、...

  12月18日,美团联合创始人、执行董事、高级副总裁王慧文正式退休,同时美团内部信也公布了公司新一轮组织调整。

  根据内部信内容,美团服务体验部及相关产品技术团队、美团搜索与NLP及语音相关团队调整至美团平台,任命美团平台负责人李树斌为产品委员会主席,任命基础研发平台负责人张锦懋为技术委员会主席。

美团新一轮组织调整.png

来源:晚点LatePost

  内部信称,为进一步增强领导梯队建设,公司将成立中高管发展部,加强对中高级管理者的培养发展、选拔调动、评估任用、考核激励,融易资讯网(www.ironge.com.cn),帮助更多的管理者成长起来,任命穆荣均为负责人。同时,技术委员会、产品委员会也将与其他各专业委员会一起,继续在人才培养、梯队建设与组织能力沉淀上发挥重要作用。

  此外,内部信也指出,王慧文退休后将继续担任公司董事,并任美团终身荣誉顾问、“互联网+大学”特别讲师,换一种角色助力公司战略规划、组织传承和人才发展。

  以下为美团今日内部信全文:

  薪火相传 组织升级 —— 公司成立中高管发展部

  各位同事:

  自公司启动“领导梯队培养计划”以来,人才盘点、轮岗锻炼、继任计划等系列工作陆续开展,一些新管理者涌现出来,开始承担更重要的职责。

  为进一步增强领导梯队建设,公司将成立中高管发展部,加强对中高级管理者的培养发展、选拔调动、评估任用、考核激励,帮助更多的管理者成长起来,任命穆荣均为负责人。

  同时,经公司S-team研究决定:

  1、服务体验部及相关产品技术团队、美团搜索与NLP及语音相关团队调整至美团平台。任命美团平台负责人李树斌为产品委员会主席。李树斌向王兴汇报。

  2、任命基础研发平台负责人张锦懋为技术委员会主席。张锦懋向王兴汇报。技术委员会、产品委员会与其他各专业委员会一起,将继续在人才培养、梯队建设与组织能力沉淀上发挥重要作用。

  3、组建智慧交通平台,加强LBS基础设施建设,增强物流配送、交通出行的自动化、智能化平台能力,下设交通、地图、无人车配送、视觉智能等团队,任命夏华夏为负责人,向王兴汇报。成立AI委员会,增强全公司AI领域协同,共建AI能力,任命夏华夏为AI委员会主席。

  4、无人机配送团队调整至到家事业群,负责人毛一年向王莆中汇报。

  5、任命俞建林为点评事业部负责人,向王兴汇报。

  上述管理者中很多都是加入公司多年,在美团经历不同岗位的锻炼逐步成长为综合管理者,是美团精神的践行者和传承者。期待他们在新的角色上,继续坚持“以客户为中心,长期有耐心”,并在组织建设、人才培育上,为公司长期发展贡献更大的力量。

  按照今年初公布的计划,王慧文(老王)已有条不紊地完成交棒工作,正式退休。今天也是老王加入公司整整十年,感谢老王的全情付出,更要感谢老王为公司培养锻炼出一批批优秀的管理者。老王退休后将继续担任公司董事,并任美团终身荣誉顾问、“互联网+大学”特别讲师,换一种角色助力公司战略规划、组织传承和人才发展。

  新的一年即将开始,让我们既往不恋,纵情向前!

  王兴

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