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时间：2020-03-26 08:59:53来源：融易新媒体
中国经济网北京3月26日讯（记者 韩艺嘉 华青剑）3月24日晚间，国泰君安(601211.SH) 披露了2019年业绩。2019年，国泰君安实现营业收入299.49亿元，同比增加31.83%；归属于母公司所有者的净利润86.37亿元，同比增加28.76%；归属于母公司所有者的扣除非经常性损益的净利润81.63亿元，同比增加40.57%；经营活动产生的现金流量净额363.96亿元，同比减少50.53%；主营业务毛利率为38.26%，比上年同期下降2.62个百分点。
2019年，国泰君安加权平均净资产收益率为6.75%，比上年同期增加1.33个百分点；扣除非经常性损益后的加权平均净资产收益率为6.35%，比上年同期增加1.73个百分点。
国泰君安2019年度利润分配预案为：以本次分红派息的股权登记日的公司总股本为基数，向分红派息的股权登记日登记在册的A股股东和H股股东，每10股分配现金红利3.9元（含税）。按照公司截至2019年12月31日的总股本89.08亿股计算，分配现金红利总额为34.74亿元，占2019年度合并口径归属于母公司股东净利润的40.22%。
2019年，国泰君安主营业务分类别情况中，除其他业务外，营业收入均较上年同期增加。
报告期内，国泰君安机构金融业务实现营业收入155.70亿元，同比增加38.21%，毛利率40.18%，同比下降14.26个百分点。其中，投资银行业务营业收入19.49亿元，同比增加27.52%，毛利率52.19%，同比上升14.11个百分点，融易新媒体，原因是股票承销和债券承销收入均同比上升；机构投资者服务营业收入136.22亿元,同比增加39.89%，毛利率38.46%，同比下降18.54个百分点，主要是机构业务中的大宗商品买卖产生的其他业务收入大幅增长，该项业务毛利率低；
此外，个人金融业务营业收入78.96亿元,同比增加20.35%，毛利率31.20%，同比上升11.19个百分点，主要受证券市场行情影响，零售经纪业务收入增长；投资管理业务营业收入30.87亿元，同比增加19.22%，毛利率69.24%，同比上升11.49个百分点，主要系业绩报酬上升；国际业务营业收入27.80亿元,同比增加69.08%，主要得益于香港子公司自营投资收益的增长，毛利率30.59%，同比下降5.05个百分点，原因是信用减值损失计提较上年有一定的增加。
2019年，国泰君安主承销家数1379只、证券主承销额5645.7亿元，同比分别增长79.1%和47.4%。其中，IPO主承销项目9单，主承销金额69.6亿元；再融资主承销项目21单，主承销金额688亿元；企业债主承销项目24单，主承销金额188.6亿元；公司债主承销项目222单，主承销金额1510.2亿元；其他债券主承销项目1103单，主承销金额3189.4亿元。
2019年，国泰君安信用减值损失为20.50亿元，同比增长109.89%。国泰君安表示，主要是孖展和股票质押式回购的减值准备计提。
其中，买入返售金融资产减值损失10.38亿元，融出资金减值损失7.65亿元，应收款项坏账损失1.78亿元，其他债权投资减值损失/(转回)7040.49万元。
2019年，国泰君安董事、监事、高级管理人员报酬合计3147.40万元，有10位高管年薪超百万，其中5位高管年薪超300万。
其中，副董事长、执行董事、总裁王松年薪142.78万元，执行董事、董事会秘书喻健年薪496.34万元，职工监事汪卫杰年薪320.79万元，职工监事刘雪枫年薪332.94万元，副总裁朱健年薪118.23万元，副总裁蒋忆明年薪128.20万元，副总裁陈煜涛年薪231.54万元，副总裁龚德雄年薪201.38万元，合规总监张志红年薪402.03万元，财务总监、首席风险官谢乐斌年薪433.06万元。
2019年，国泰君安15233人，包含母公司在职员工11290人，主要子公司在职员工3943人。全部员工中，博士157人，硕士及研究生班3923人，本科8306人，大专及以下2847人。
2019年，国泰君安应付职工薪酬56.85亿元，上年同期为49.85亿元。
2019年，国泰君安支付给职工以及为职工支付的现金为69.68亿元，上年同期为78.38亿元。
据中国经济网记者计算，2019年，国泰君安员工年度薪酬福利总额为76.68亿元，按照在职员工人数计算，人均薪酬福利50.34万元。
2019年，国泰君安因未决诉讼而形成的或有负债为人民币2.75亿元，上年同期为1.43亿元。
值得注意的是，2019年，国泰君安共收到4张证监会罚单。
1、国泰君安期货因未建立对客户回访的适当性管理制度，未对客服回访录音进行检查，被上海证监局采取责令整改的行政监管措施。
