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时间：2019-05-07 07:39:10来源：融易新媒体
这是一个资本主义的立储问题。
阿吉特·贾恩(Ajit Jain)和格雷格·亚伯(Greg Abe)。他们将有极大的可能以巴菲特和芒格继任者的身份，成为美国最富有和最有影响力的人之一。
伯克希尔-哈撒韦的江山，随着两位掌权者的老去——巴菲特和芒格，现年已分别是89岁和95岁的高龄——终要面临继承者的问题了。
谁将成为他们的继任者？
这是一个资本主义的立储问题。这个问题，几乎是在每年的投资界盛会——伯克希尔-哈撒韦股东大会上，总不可避免的一个主题。
5月4日，在长达6个小时的巴菲特股东大会的股东问答中，阿吉特·贾恩和格雷格·亚伯两个名字再次被提及。“奥马哈先知”巴菲特说：“我们也考虑把他们带到台上，我们4个人坐在这里接受提问。这个形式还没有完全确定下来，因为我怕我和查理在他们俩面前太寒酸，这两个人长得实在太好看了。”
对于“好看”，还有另一层意思，“作为运营经理，他们充分地理解了我们的任务，并且取得了非常好的成就。”
寻找“巴菲特溢价”
巴芒的接班人、伯克希尔-哈撒韦的继任者，以及这家资本巨头投资业绩下滑的新闻几乎每个月都会成为各大媒体关心的头条。
伯克希尔-哈撒韦的董事会在去年由12人增加至14人，这一举措被视为长久以来守口如瓶的巴菲特向世人传递的一个信息——继任者计划往前走了最新一步。
伯克希尔-哈撒韦保险集团的阿吉特·贾恩、伯克希尔-哈撒韦能源公司董事长兼CEO格雷格·亚伯被任命为公司董事会副主席，两人分别负责保险业务和非保险业务。
巴菲特在去年年初接受采访时坦言，阿吉特·贾恩和格雷格·亚伯的晋升是“继任计划的第一步”。
关于巴菲特的继任计划，一波三折。
2000年，媒体把NetJets私人飞机的创始人Richard Santulli列入了候选名单，2009年，他辞职了；2008年，《巴伦周刊》预测大卫·索科尔(David Sokol)将接任，但3年后，他因为违反内幕交易原则而离职。
巴菲特曾在接受福克斯商业采访时透露，继任者名单中的这些人“都不到70岁”，巴菲特坚持认为，他的继任者要有足够的耐力和长寿，可以扑在伯克希尔-哈撒韦的管理上。
关于这份名单，巴菲特历年来在有关继任者的话题上“打太极”，似乎已经成了惯例，再加上这位老人经常把“干到一百岁”挂在嘴边，这个用半个多世纪打造了价值超过5300亿美元庞然大物的继任者，悬而不决。
与继任者的避而不谈一致，巴菲特历年来都会不厌其烦地宽慰着投资者——没有他，伯克希尔不会有任何改变。
芒格为这句话作了解释，在2015年致伯克希尔股东的一封信中，他写道：“阿吉特·贾恩和格雷格·阿贝尔是公认的表演者，他们可能被低估为世界级的。我会选择世界领先的描述。在某些重要方面，每个人都是比巴菲特更好的企业高管。”
芒格曾把这两个人带到克里姆林宫的阳台上，让他们向人群挥手。《巴菲特主义》的作者杰夫·马修斯认为：“如果没有理由，他就不会这么做。”
在2013年的伯克希尔-哈撒韦股东大会上，当有问题涉及到谁将接替他时，巴菲特表示，继任者问题是伯克希尔董事会每次会议讨论的首要话题，且董事会就这一问题不会出现异议。当被问及继任者是否为阿吉特·贾恩时，巴菲特只笼统地表述为：“他在很多方面都很了不起。”芒格在这场盛会中给了他在观众席的亲友一条“建议”：不要在巴菲特离开后“愚蠢”地出售他们的股票。
米夏埃尔金融服务公司的投资组合经理格雷戈里·沃洛克海恩曾表示，巴菲特增加了伯克希尔公司股价的10%到15%，如果这位老人退休，这个溢价也将消失。
外界看来，巴菲特的继任计划旨在寻找“巴菲特溢价”，这也是伯克希尔董事会主要关注的领域之一。
股东们不免担心，巴菲特离任后的伯克希尔，会不会成为下一个失去乔布斯的苹果？
在去年的致股东的信中，巴菲特为他们打了一剂强心针：“我们整个团队，有阿吉特·贾恩和格雷格·亚伯负责运营，有大量的生意、大量的现金流、一群才华横溢的经理，还有一种坚固的企业文化。正是这些因素使得无论未来发生什么，我们公司都处于良好的运作状态。”
阿吉特·贾因是谁？
“如果查理(芒格)和我还有阿吉特在海上航行时遇险，你只能救其中的一个，不用管我们两个老头，先救阿吉特。”
巴菲特对阿吉特·贾恩推崇备至，在2009年致股东的信中，巴菲特用这样一个比喻形容阿吉特·贾因的重要性。彼时，阿吉特·贾恩被授予了伯克希尔·哈撒韦再保险业务首席执行官的职位。
