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杭州银行去年人均薪酬福利52万元 信用减值损失78亿

时间:2020-05-06 09:19:23来源:融易新媒体

杭州银行去年人均薪酬福利52万元 信用减值损失78亿...

  中国经济网北京56日讯(记者 李荣 华青剑) 4月29日晚间,杭州银行(600926.SH)披露了2019年年度报告及2020年一季度报告。2019年,杭州银行营业收入比上年增长25.53%,归属于上市公司股东的净利润比上年增长21.99%。2020年一季度,杭州银行营业收入比上年同期增长25.36%,归属于上市公司股东的净利润比上年同期增长19.26%。

  受业绩增长影响,4月30日杭州银行股价上涨,收报8.28元,涨幅3.76%,成交额为4.71亿元,换手率为1.21%。

  年报数据显示,2019年,杭州银行实现营业收入214.09亿元,同比增长25.53%;实现归属于上市公司股东的净利润66.02亿元,同比增长21.99%;实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润65.98亿元,同比增长21.61%;经营活动产生的现金流量净额为452.94亿元,同比增长246.09%

  

 杭州银行去年人均薪酬福利52万元 信用减值损失78亿

 

  一季报显示,2020年一季度,杭州银行实现营业收入66.37亿元,同比增长25.36%;实现归属于上市公司股东的净利润21.65亿元,同比增长19.26%;实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润21.81亿元,同比增长20.20%;经营活动产生的现金流量净额为-306.26亿元,同比减少24.60%。

  

 杭州银行去年人均薪酬福利52万元 信用减值损失78亿

 

  2019年,杭州银行加权平均净资产收益率为12.15%,比上年同期上升1.14个百分点;扣除非经常性损益后的加权平均净资产收益率为12.14%,比上年同期上升1.10个百分点。

  

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  杭州银行2019年度利润分配预案为:1、根据《中华人民共和国公司法》有关规定,按母公司当年税后利润10%的比例提取法定盈余公积金,计人民币66018.7万元;2、根据财政部《金融企业准备金计提管理办法》有关规定,按照母公司风险资产余额的1.50%差额计提一般风险准备人民币87124.4万元;3、以实施权益分派股权登记日的普通股总股本为基数,向登记在册的全体普通股股东每10股派送现金股利人民币3.50元(含税)。以利润分配预案披露日公司普通股总股本59.30亿股计算,合计拟派发现金股利人民币20.76亿元(含税)。4、经上述分配后,剩余的未分配利润结转下一年度。

  截至2019年12月末,杭州银行总资产1.02万亿元,较上年末增长11.18%,贷款总额4140.56亿元,较上年末增长18.14%;总负债9615.26亿元,较上年末增长11.30%,存款总额6139.02亿元,较上年末增长15.23%。

  

 杭州银行去年人均薪酬福利52万元 信用减值损失78亿

 

  2019年,杭州银行实现利息净收入156.13亿元,同比增长16.21亿元,增幅11.58%;占营业收入比重为72.93%,占比较上年同期下降9.12个百分点。其中,利息收入387.84亿元,同比增加22.36亿元,增幅6.12%;利息支出231.70亿元,同比增加6.15亿元,增幅2.73%。

  

 杭州银行去年人均薪酬福利52万元 信用减值损失78亿

 

  2019年,杭州银行计提信用减值损失77.63亿元。其中,以摊余成本计量的贷款和垫款71.65亿元,占比92.29%。

  

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